О компании
-
Деятельность
Нет активности
Электрогазосварщик восстановительного поезда №18 станции Нур-Султан филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Акмолинское отделение магистральной сети»
от 188 468 до 198 211 тг.
Необходимые навыки для работы
-
О вакансии
Должностные обязанности: Знать устройство газосварочного и электросварочного оборудования, технические характеристики и правила эксплуатации закрепленного за ним оборудованияСодержать газосварочное и электросварочное оборудование в технически исправном состоянии, при выявлении неисправности докладывать руководству восстановительного поезда, незамедлительно принимать меры к прекращению работыНаходится в зоне действия сотовой телефонной связи, для оперативного вызова при выезде восстановительного поезда Содержать подвижной состав, стационарные здания и сооружения, территорию восстановительного поезда в чистоте и сохранности.Участвовать в выполнении работ при привлечении техники восстановительного поезда на подрядно – договорные работы Квалификационные требования: Образование: среднее (техническое и профессиональное), специальная подготовка по установленной программе. Специальность: электрогазосварщик. Общий опыт работы (сколько лет и в какой сфере): Обязательно: не менее 1 года, при наличии среднего (технического и профессионального) образования без предъявления требований к стажу; опыт работы по специальности/направлению деятельности (сколько лет и в какой сфере): Желательно: не менее 1 месяца электрогазосварщиком. Дополнительные требования: 1) соблюдение обязанностей, предусмотренных Кодексом деловой этики: 2) соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины; 3) качественное и своевременное исполнение трудовых обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией; 4) выполнение планов работы структурного подразделения; 5) выполнение поручений руководства; 6) недопущение проявлений бюрократизма при рассмотрении служебных документов и принятии решений, а также принятие по ним необходимых мер в сроки, установленные локальными актами Компании; 7) соблюдение норм деловой этики и корпоративной культуры, установленных общепринятыми морально-этическими нормами; 8) соблюдение требований трудового договора, кодекса корпоративного управления и иных локальных актов Компании (работодателя); 9) соблюдение норм и требований законодательства Республики Казахстан, актов государственных органов, Единственного акционера и иных документов, относящихся к деятельности Компании; 10) своевременное представление достоверной информации без нарушения норм конфиденциальности и локальных актов Компании; 11) бережное отношение к находящемуся в его пользовании имуществу и обеспечение его сохранности, а также бережное отношение к имуществу других работников; 12) соблюдение требований безопасности и охраны труда, пожарной безопасности и производственной санитарии на рабочем месте. 13) участие в создании благоприятного климата в коллективе по повышению антикоррупционной культуры и нетерпимости к коррупции; 14) соблюдения требований антикоррупционного законодательства; 15) участие в проведение работы по предупреждению и профилактике совершения работниками коррупционных правонарушений, по выявлению, предупреждению и устранению условий и причин, способствующих совершению коррупционных правонарушений; 16) незамедлительное информирование первого руководителя о ставших известными фактах коррупционных проявлений и правонарушений.
Оценки и отзывы
Всего отзывов 0
Нет отзывов
У вас пока нет отзывов. Они появятся здесь, как только другие пользователи оставят на вас отзыв и поставят оценку.