АО "Казахтелеком"
О компании
Факты о компании
- АО «Казахтелеком» — крупнейшая телекоммуникационная компания Казахстана, имеет статус национального оператора связи.
- НАК «Казахтелеком» образована 17 июня 1994 года.
- Основные офисы находятся в городах Нур-Султан и Алматы, региональные представительства — во всех частях Казахстана.
- С середины 2000-х годов АО «Казахтелеком» стабильно занимает высокие позиции в рейтинге самых прибыльных предприятий страны с годовым оборотом в десятки миллиардов тенге.
- АО «Казахтелеком» владеет Национальной информационной супермагистралью, которая представляет собой транспортное оптико-волоконное кольцо, соединяющее цифровыми потоками с высокой скоростью передачи данных крупные города Казахстана.
Карьера в Казахтелеком
Умение работать в команде, позитивный настрой, активная жизненная позиция и высокая самодисциплина — это качества, которыми должны обладать кандидаты, желающие работать в АО «Казахтелеком».
"Казахтелеком" приветствует целеустремленных и креативных специалистов, ориентированных на высокие профессиональные результаты и успех.
Деятельность
Нет активности
Бизнес-аналитик/Бизнес-талдаушы Служба маркетинговых коммуникаций
Договорная
О вакансии
Обязанности: Создание маркетинговой стратегии и плана продвижения в интернете. Нужно уметь продумать УТП, подготовить продукт к запуску на продвижение, выделить цели и задачи, прописать действия по их достижению. Выставлять KPI. Управление выделенным бюджетом на продвижение продуктов и услуг Общества. Изучение целевой аудитории и сегментация ее, анализ конкурентов. Продвижение в интернет-пространстве. Необходимо обладать основными навыками рекламного и нативного продвижения: находить и тестировать различные площадки, разбираться в таргетированной рекламе, планировать и не «сливать» рекламный бюджет, уметь работать с инфлюенсерами и находить общий язык с информационными партнерами. Планирование и создание контента. Должен уметь создавать контент-планы и матрицы контента, анализировать востребованность тем и форматов, создавать иллюстрации и видео-контент или поставить правильное ТЗ другим сотрудникам. Управление деятельностью более узких специалистов (сеошников, копирайтеров, дизайнеров, таргетологов, креативщиков, веб-аналитиков, SMM и других), ставит им задачи и отслеживает результат. Анализ результатов маркетинговых усилий. Обязательный навык — отслеживать результаты действий, отмечать прогресс, корректировать работу исходя из полученных данных. Иметь представление о построении лендинга, посадочных страниц. Иметь представление об юзабилити сайта и представление о CRM системах. Требования: должен обладать организаторскими навыками, аналитическим мышлением, оперативным принятием решений, коммуникативными навыками, стратегическим мышлением и умением / организаторскими способностями, аналитическим мышлением, способностью к оперативному принятию решений, коммуникативными навыками, стратегическим мышлением
Оценки и отзывы
Всего отзывов 0
Нет отзывов
У вас пока нет отзывов. Они появятся здесь, как только другие пользователи оставят на вас отзыв и поставят оценку.
Другие вакансии
Всего: 0