Необходимые навыки для работы

-

О вакансии

Обязанности: 1) осуществляет координацию работы, обеспечивает рациональное распределение работ между сотрудниками отдела; 2) осуществляет контроль исполнения плана работы на отчетный период; 3) осуществляет взаимодействие с Уполномоченным органом (далее – УО) по вопросам ценообразования услуг телекоммуникаций на корпоративном сегменте (универсальные услуги, включенные в республиканский раздел Государственного регистра субъектов естественных монополий, Государственного реестра субъектов, занимающих доминирующее (монопольное) положение на телекоммуникационном рынке); 4) осуществляет контроль подготовки заявок по уровню тарифов и тарифным сметам на услуги по корпоративному сегменту, включенные в перечень услуг, подлежащих государственному регулированию в сфере естественных монополий и обеспечивает их утверждение; 5) реализует стратегические цели Общества посредством управления core-продуктами, формирования и утверждения продуктовых предложений на корпоративном сегменте в соответствии с утвержденной Концепцией формирования продуктовых предложений АО «Казахтелеком» и стратегической документацией Общества; 6) контролирует систематическую работу по разработке и внедрению систем, видов, форм скидок, управлению продуктовыми предложениями на корпоративном сегменте; 7) осуществляет контроль за управлением портфеля продуктовых предложений, в том числе партнерские продуктовые предложения, за управлением методологией формирования продуктовых предложений и предоставления скидок на корпоративном сегменте; 8) организует оказание методической и консультативной помощи подразделениям, филиалам Общества по вопросам, входящим в компетенцию Отдела; 9) обеспечивает качественное и своевременное выполнение заданий курирующего и непосредственного руководителя по вопросам, функционально возложенных на Отдел; 10) контролирует вопросы, связанные с сопровождением централизованной биллинговой системы АСР AMDOCS, централизованных справочников НСИ, модулей PBD, АСС и других модулей в компетенции Отдела тарифов; 11) осуществляет процессы управления рисками в Отделе тарифов в соответствии с Политикой по управлению рисками и Руководством по управлению рисками; 12) осуществляет своевременное выявление и оценку рисков, представление предложений по управлению рисками и запрашиваемых подразделением, ответственным за управление рисками, отчетов, включая отчеты о реализовавшихся рисках; 13) организует пересмотр, уточнение и дополнение Регистра рисков по мере выявления новых рисков; 14) организует взаимодействие с другими структурными подразделениями в рамках рабочих групп; 15) содействует процессу развития риск-коммуникации путем оказания поддержки внедрению КСУР и повышения культуры управления рисками внутри своей структурной единицы; 16) соблюдает и выполняет требования стандарта СТ АО 80429-1/008-2018 «Правила организации работы по безопасности и охране труда в АО «Казахтелеком»; 17) участвует в мероприятиях по поддержанию в рабочем состоянии и улучшению ИСМ в ДКБ. 7. Обеспечивает участие работников курируемого подразделения в документировании процессов, в которых непосредственно задействовано подразделение. 8. Обеспечивает качественное и своевременное исполнение отдельных операций процесса, порученных подразделению. Требования: 1) распорядительные и внутренние документы АО «Казахтелеком» и ДКБ в объеме, необходимом для выполнения функциональных обязанностей; 2) документы ИСМ АО «Казахтелеком»; 3) электронный документооборот; 4) прикладные компьютерные программы, необходимые для работы в данной должности (Lotus Notes, Microsoft office, почтовые клиенты, ISB, Bill_client, CRM 2.0); 5) знание государственного язык в объеме, необходимом для занятия должности; Условия: