Специалист по подбору и адаптации персонала

от 150 000 до 200 000 тг.

О вакансии

С чем предстоит работать: Планирование рекрутмента совместно с командой руководителей; Подсчёт и анализ метрик рекрутмента; Развитие каналов поиска; Организация проведения всех этапов подбора; Проведение собеседований (онлайн/оффлайн); Работа с образовательными заведениями; Участие в мероприятиях для привлечения кандидатов; Формирование и согласование офферов; Работа с базой резюме сотрудников и внешних кандидатов; Участие в подготовке коммерческих предложений в части формирования команды; Сопровождение новых сотрудников в течение всего испытательного срока. Что нужно, чтобы к нам присоединиться: Знание русского языка; Знание казахского и/или английского языка; Умение работать в Excel; Самостоятельность, ориентация на результат; Обучаемость, ответственность; Грамотная устная и письменная речь; Опыт работы в сфере подбора персонала будет преимуществом. Что мы предлагаем : Достойную зарплату отталкиваясь от знаний и опыта; Официальное трудоустройство согласно ТК РК; Команду профессионалов, работать с которыми — одно удовольствие; Пространство для роста и развития; Большое количество дополнительных бонусов и спортивных, командообразующих активностей; Доступ к корпоративной библиотеке; Предоставление корпоративной связи; После успешного прохождения испытательного срока: развозка, медицинская страховка, йога в офисе, обеды и обучения от компании. Мы готовы рассмотреть кандидатов с минимальным опытом или без, главное — желание обучаться и развиваться в профессии. Хочешь с нами? Отправляй отклик, мы будем рады знакомству!